南山区企业合规用工系列普法活动来到蛇口半岛

　　10月25日，南山区人力资源局举行“和谐劳资共享发展”——2024年南山区企业合规用工系列专题普法活动第七场，也是蛇口街道和招商街道专场。

　　蛇口是打响改革开放第一声开山炮的地方，诞生了平安保险、招商银行、中集等世界500强和中国500强企业。企业密集度高、创新力强，当天有生物医疗产业、信息技术产业、文化创意产业、金融业的超120家企业负责人和人力资源总监，和部分政协委员参加了活动。

　　系列活动由南山区人力资源局主办，旨在通过一流的法治化营商环境，推进高质量充分就业，助力城区、企业、人才同心同力、相互成就。

　　法治是最好的营商环境。近年来，南山区坚持把“合规用工”作为营造市场化、法治化、国际化一流营商环境的重要内容。按照方案，从4月起到11月底，南山区人力资源局将以通俗易懂、接地气的方式，在全区8个街道开展8场合规用工普法活动，实现全区全覆盖，惠及上千家企业。此前，系列活动已完成粤海、南头、南山、沙河、桃源、西丽六个街道专场，反响热烈、赞誉一片。

　　一家企业HR经理表示，专题普法活动从仲裁视角出发，能让我们提前获悉仲裁官的法律依据，同类案件如何判定，实用性强，可以帮助我们提前构筑“防火墙”构建和谐的劳资关系。

　　当天，南山区劳动人事争议仲裁院资深庭长顾婧，把占劳动争议近7成的四个方面——劳动合同签订、工资、年休假、加班，形成专题开讲，以案例开题后，进行深入浅出的法律分析和合规建议。

　　在一对一问答环节，顾婧还对员工手册、劳动关系的建立、员工调岗等问题进行了回答。

　　按照南山区委“实干争先年”的部署，下一步，南山区人力资源局将积极落实“沃土工程”相关要求，开展形式多样的法律法规宣贯活动，助力企业行稳致远、攀“高”逐“新”。