南山区总工会关于区政协委员提案第20240005号的答复函

尊敬的冉令景等委员：

　　你们提出的《关于在南山区企业推广急救培训的建议》收悉（第20240005号）。南山区总工会作为主办单位，高度重视，认真研究，现答复如下：

　　近年来，为贯彻落实中央和省、市关于新时期产业工人队伍建设改革的有关精神，为劳动者成才创造良好条件,以更扎实的举措推动建设一支规模宏大的知识型、技能型、创新型劳动大军，南山区总工会联合各街道总工会以“紧贴急需工种、紧贴生产实际、紧贴企业发展”为导向，以提升岗位技能为重点，线上线下面向辖区建会企业、工会会员开展系列职工素质培训活动年均近200场，每年覆盖职工逾1.2万人次。辖区建会企业均可向所在街道总工会申请开展培训课程，经街道总工会审核后，结合建会企业职工实际需求制定课程内容和培训时间，并采取集中办班、送课入企等方式，把培训课程送进企业、社区、厂房等。2021年至今，面向建会企业开展家庭急救常识、自动体外除颤器使用、海姆立克急救法练习、心肺复苏急救应用、气道梗阻解救术、创伤救护等急救类培训活动近108场，服务建会企业近200家，覆盖职工逾4752人次。除此以外，区总工会先后联合区卫健局、区人力资源局、各街道总工会等单位承办深圳市第十二届职工技术创新运动会暨2022年深圳技能大赛——创伤急救技能竞赛，举办2022年深圳技能大赛——南山区应急救援员职业技能竞赛，以及举办2022年西丽街道总工会职工心肺复苏应急救援技能竞赛等，通过赛前培训、理论考试、技能实操等环节，赛训结合，以赛促训，为广大职工搭建学习交流平台的同时，进一步提升职工的急救意识和技能水平，累计覆盖职工近1000人次。

　　与此同时，南山区红十字会在深圳市红十字会的支持和指导下,充分发挥红十字会在公众参与的应急救护培训中的主体作用，大力弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,贯彻落实健康南山战略，不断完善应急救护体系,已建立了36家红十字工作站及1家应急救护培训基地，建立红十字应急救护培训长效机制,积极宣传普及应急救护和疾病防治知识,推动红十字救护培训进社区、进学校、进企业、进机关,不断提高应急救护知识在人民群众中的普及率。2023年南山区红十字会开展应急救护培训“进企业”53场，培训5900余人次；组织参加市级红十字应急救护师资培训52人;开展两期救护员培训班共培训70人;开展CPR+AED培训，共1000余人取得急救证。

　　接下来，为进一步推动企业急救培训的普及，扩大急救培训的覆盖面及培训实效，区总工会将充分发挥工会联系职工群众的桥梁和纽带作用，联合区卫健局、区红十字会定期发布急救培训信息，通过“健康南山”“南山工会”等微信公众号广泛宣传，发动相关企业积极参与急救类培训活动，尤其是重点推广AED操作培训，以提高企业职工的急救意识和技能水平，提升AED使用率；同时通过线上调研、线下走访等方式，收集汇总辖区企业培训需求，及时反馈区红十字会，由区红十字会组织相关专业师资开展有针对性的急救培训，切实推动应急救护知识技能普及和有效应用。此外，区总工会将继续大力推广使用市总工会设立的“深圳市职业人才培育服务平台”，指导辖区企业结合实际需求，通过平台自行申请开展徒手心肺复苏术及操作示范、家庭急救常识、外伤急救技术及示范等系列职工综合素养培训课程。并鼓励辖区企业工会切实将工会经费用于工会会员服务和工会活动上，结合企业生产实际和职工需求，定期开展急救知识与技能培训活动，增强职工应对突发事件和灾害事故的自救、互救能力。

　　感谢各位委员对南山区企业急救培训工作的关注与支持！

　　深圳市南山区总工会

　　2024年5月13日

　　（联系人:南山区总工会沈亚红  联系方式：13662663722）